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[건의내용]
1. 법정관리와 달리 워크아웃 제도는 일시적 유동성 위기를 겪는 기업들에게 큰 도움
2. 신규 지원자금 확보 및 상거래 유지 가능성, 수익성 회복, 높은 성공률 도달 등 여러 측면에서 반드시 필요한 제도
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