한국중견기업연합회가 10월 17일 상장회사회관에서 '2024년 제8차 키포인트 세미나'를 개최했습니다.

'AI 시대, 중견기업 HRD 혁신 전략'을 주제로 마련된 이번 세미나에는 경인양행, 남성, 네패스, 능원금속공업, 오상헬스케어 등 중견기업 임직원 26명이 참석했습니다.

이진형 데이터마케팅코리아 대표는 'AI가 사무실에 로그인 했습니다' 주제 발표에서 AI 기술을 활용한 일터 혁신 방안을 제시했습니다.

이어진 HRD AI 활용 사례 발표에서는 박정협 LS미래원 매니저가 '생산성 향상 도구 활용 HRD 일하는 방식의 변화'를 주제로 LS그룹의 ChatGPT를 활용한 업무 혁신 사례, 허용원 현대경제연구원 팀장이 '개인화 시대, 조직 진단 및 활성화 방안'을 주제로 대인관계욕구(FIRO-B) 진단을 통한 조직 활성화 성공 사례를 공유하고, 박경태 현대경제연구원 연구위원과 구자운 현대경제연구원 연구원이 'AI 기반 자기 성장 App PROCLASS'를 주제로 AI 기술 적용 임직원 커리어 성장 교육 플랫폼을 소개했습니다.

마지막 순서로 김의성 스캇워크코리아 대표가 'AI 시대, 전략적 커뮤니케이션'을 주제로 AI 기술을 활용한 조직 공통 목표 달성 소통 방안에 대해 설명했습니다.

한국경제연구원과 협력해 진행한 이번 세미나는 AI 기술을 활용한 HRD 프로그램 혁신 전략을 모색하고, 기업이 이를 실질적으로 활용할 수 방안을 소개하는 자리였습니다.

'키포인트 세미나'는 법무, 회계, 금융 등 분야별 전문가를 초청, 중견기업 임직원의 업무 역량을 제고하기 위해 2021년 3월 출범한 중견기업 맞춤형 특강 프로그램입니다.